La formación como motor para la inclusión laboral.

[et_pb_section admin_label=»section»][et_pb_row admin_label=»row»][et_pb_column type=»2_3″][et_pb_text admin_label=»Texto» background_layout=»light» text_orientation=»left» use_border_color=»off» border_color=»#ffffff» border_style=»solid»] Rebeca Madruga, coordinadora de EAPN Castilla y León, participado el pasado 30 de Septiembre, en la jornada «dificultades de Acceso al mercado de trabajo: Activación laboral y mejora de la empleabilidad de colectivos vulnerables» , organizado por EAPN España y en el que han participado…

Efectos presentes y futuros del COVID-19 en los procesos de acompañamiento al empleo.

[et_pb_section admin_label=»section»][et_pb_row admin_label=»row»][et_pb_column type=»4_4″][et_pb_text admin_label=»Texto» background_layout=»light» text_orientation=»left» use_border_color=»off» border_color=»#ffffff» border_style=»solid»] Un análisis necesario: Los efectos del COVID-19 y las medidas tomadas por las autoridades públicas para evitar la pandemia han provocado un escenario de incertidumbre y crisis en diferentes ámbitos. Siendo de especial relevancia los efectos provocado en un ámbito tan importante para la inclusión…