Valoración de la EAPN CyL sobre la aprobación de la ley del Tercer Sector en Castilla y León.

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El 7 de septiembre, Óscar Castro (presidente de EAPN Castilla y León), estuvo presente en las Cortes de Castilla y León, en la aprobación de la Ley del Tercer Sector de Acción Social en nuestra comunidad.

Desde EAPN CyL, se celebra la iniciativa de la Administración Pública Autonómica de desarrollar una Ley específica para el Tercer Sector de Acción Social en Castilla y León; considerándola una oportunidad para avanzar hacia el reconocimiento del papel que el Tercer Sector tiene en la sociedad castellano leonesa en la defensa de los derechos de las personas que se encuentran en situación de vulnerabilidad y en el apoyo a su inclusión en la sociedad. Es al mismo tiempo una oportunidad para sentar las bases para un diálogo maduro y estable del Tercer Sector con la Administración en el diseño e implementación de las políticas públicas que refuerce la cooperación y apoyo para potenciar un sistema de servicios sociales más robusto en la región que redundará en un mejor servicio a la ciudadanía. Bajo esta óptica desde EAPN CyL, se ha realizado una labor de incidencia (y se seguirá realizando) sobre algunos aspectos que pueden mejorar la ley como:

 

  1. Que la modificación de la Ley del Voluntariado no tendría que haber sido objeto de este proceso legislativo, sino que tendría que haber tenido el suyo propio.
  2. Realizar una definición en mayor profundidad de las características esenciales de las entidades que conforman el Tercer Sector.
  3. Concreción en la formula de participación del Tercer Sector con la Administración que recoge la ley.
  4. Que se recoja en la ley un compromiso explícito con la sostenibilidad del Tercer Sector, atendiendo especialmente a la plurianualidad y estabilidad en las fórmulas y mecanismos de financiación.
  5. Revisión de la viabilidad jurídica de los requisitos sobre el personal de las entidades que recoge la ley, más allá de aquellos que vengan marcados por Leyes de rango supremo como puede ser el Estatuto de los trabajadores.
  6. La norma en relación con el tercer Sector como la modificación de la Ley del Voluntariado tienen un efecto neutro, sin previsión de incremento del gasto. Se considera por tanto fundamental motivar suficientemente en la Memoria el impacto presupuestario del Anteproyecto.

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